Leitfaden zur Auswahl einer HR-Software

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Wenn Du darüber nachdenkst, eine HR-Software in Deinem Unternehmen einzuführen, aber nicht weißt, welche Aspekte Du berücksichtigen solltest, um die beste Lösung zu finden, findest Du in diesem Leitfaden die folgenden Ressourcen:

Beschreibung verschiedener Arten von HR-Software
Analyse der Funktionen einer "All-in-One"-HR-Software
Technische und qualitative Aspekte, die bei der Auswahl einer Software berücksichtigt werden sollten
Analyse der Vorteile einer HR-Software für Unternehmen

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Wie wählt man eine HR-Software aus?

Wir wissen, dass die Wahl der richtigen HR-Software eine komplexe Aufgabe sein kann, bei der oft eine Reihe verschiedener Akteure an der endgültigen Entscheidung beteiligt sind. Deshalb haben wir diesen Leitfaden mit den wichtigsten Aspekten zusammengestellt, die Du beachten solltest.

Dieser Leitfaden basiert auf der Meinung von Experten für HR-Dienstleistungen sowie auf den Erfahrungen kleiner und mittlerer Unternehmen, die bereits eine HR-Software in ihre Geschäftsstrategie integriert haben.

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Kenjos HR-Software

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